市超限运输检测站进一步深化人事制度改革

本网讯（雷春芳）1月8日，通过竞聘上岗的直属段路政大队稽查队长、巡查中队长、代市超限运输检测站副站长正式履职。

为了进一步深化人事制度改革，实行“能者上、平者让、庸者下”的用人机制，激发职工积极参与路政管理的热情，提高路政执法人员综合素质，提升执法水平和能力，推进路政管理工作提挡升级，去年12月下旬，直属段路政大队对路政大队稽查队长，4个巡查中队长，代市超限运输检测站副站长6个岗位，按照“公开、公平、公正”的原则，进行了公开竞聘。