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“知足感恩、爱岗敬业”心态教育活动总结表彰大会召开

发布时间:2013-1-21 14:37:20
12月24日上午,邵阳市领导干部“知足感恩、爱岗敬业”心态教育活动总结表彰大会在市委大礼堂召开。市局党委委员、支队党委书记、支队长杨修文代表支队党委出席会议,并作题为“知党恩、爱岗位、奋发进取,为加快邵阳发展打造和谐交通新形象”典型发言。在此次表彰大会上,支队荣获了邵阳市“知足感恩、爱岗敬业”干部心态教育活动优秀组织奖。
市局党委委员、支队党委书记、支队长杨修文在表彰大会上指出:今年3月,市委在全市领导干部队伍中正式启动了“知足感恩、爱岗敬业”心态教育活动,我们公安交警系统积极响应市委号召,迅速行动起来,通过“扪心三问”大讨论、“健心”交谈、征文比赛、民主生活会、“感动邵阳、交警之星”评选等系列活动,掀起了“知党恩、爱岗位、奋发进取”的活动热潮。全市公安交管工作呈现出风清气正、科学发展、稳步提升的良好局势,得到了市委、市政府的充分肯定,多项创新工作模式在全省公安交警系统予以推介。现将活动情况简要汇报如下:
一、“知足感恩”促使全体民警心态健康精神振奋
按照市委“知足感恩、爱岗敬业”教育活动的统一安排,我们结合工作实际,周密部署,全体民警踊跃参与;通过开展“扪心三问”大讨论、“健心”交谈、征文比赛、民主生活会、“感动邵阳、交警之星”评选等系列活动,抱怨、消极、悲观的负面心态逐渐消失,平和、友善、宽容的积极心态悄然蔓延,忠诚、奉献、感恩的思想蔚然成风,整个交警队伍精神面貌焕然一新,队伍凝聚力、战斗力空前增强。在支队今年的机构改革中,根据工作需要,对46%的正科实职、40%的副科实职岗位进行了调整,23%的民警通过双向选择变动岗位,其中窗口部门民警调整率达50%,大多下到路面一线执勤。通过心态教育,所有民警都能正确对待变动,自觉服从组织安排,并且在新的岗位尽职尽责,奋发有为。原支队党委副书记伍贤广、副政委刘新民两位支队领导虽然退居二线,但他们位退人不退,始终带着感恩的心坚持参与路面交通执勤,战斗在一线。
二、“爱岗敬业”推动交管工作科学发展素质提升
感恩、健康的心态催生出强烈的责任意识,全体民警以更加积极的姿态和饱满的热情推动各项交通管理工作科学有效地开展,取得了良好成效。
一是城区道路交通秩序明显改观。一方面,重拳整治城区交通违法行为。今年来,市委市政府决定开展城区城管综合整治,交警支队抢抓机遇,主动出击。从6月初开始,全体民警动员,冒炎热、顶酷署,“白加黑、五加二”运转,举全警之力在市区开展了一场声势浩大的交通违法综合整治。支队制订了严格的考评细则,对包括支队领导在内的每位民警都分配了查处交通违法任务,对查处交通违法任务完成情况按支队领导、各科室主要领导、民警三个层次进行考核排名,实行日督查、周考核、周排名、周通报、周讲评。截止11月底,共查获摩托车交通违法42396起,暂扣摩托车31328台,查处乱停乱摆25341起,查获货车、农用车、三轮车闯禁区5122起,查获涉牌涉证交通违法行为7593起,依法拘留违法人员110名,查处酒驾120起,依法强制报废两轮摩托车4857台,小车25辆,销毁摩托车晴雨伞14000余把。成功取缔了残疾人利用代步三轮摩托车在城区从事非法营运,彻底根除了三轮篷篷车在街头进行广告宣传,有效遏制了摩托车违法撑打遮阳伞,大幅度减少了机动车遮挡牌照、不悬挂牌照等邵阳城区多年来形成的交通违法顽疾,邵阳城区交通秩序明显改善。另一方面,着力改善城区交通设施。我们协调规划部门,制定城市规划和停车规划,加大对城区交通基础设施的投入。今年来,邵阳城区新增8组信号灯和8个电子警察,拆除过时的交通标志牌143块,设置新的交通标志牌269块,其中大型指路牌38块,施划交通标线1万余平方米,设置和更换主干道分道隔离护栏6000米,施划停车泊位1000个,渠化城区9个路口标志标线。通过基础设施的改造,城区已实现了交通标线清晰、标志醒目、交通指示明确,极大地提高了城区道路的通行能力。
二是市民文明交通意识逐渐增强。2012年,我们与市内十余家新闻媒体及网络媒体加强合作,对交管工作加大宣传报道力度。5月份,在市委礼堂召开了全市文明交通动员大会,全市各县市区、市直各单位主要领导及市区各街道办事处、社区、学校、企业负责人共500多人参加会议,会议规模之大、规格之高在邵阳交通安全宣传史无前例。下半年,配合城区城管综合整治,支队每天出动三台宣传车,在市区范围内不间断进行交通安全知识和交通违法整治宣传,让市区群众每天都听到交通宣传的声音,感受到交通宣传的氛围。通过大力开展交通安全宣传,人民群众的交通安全意识逐步提高,交管工作也赢得了社会各界的广泛支持。同时,为规范市民交通行为,倡导文明参与交通,在政府的支持下,支队今年聘请了150名文明交通劝导员,经过培训后统一标志走上街头,在各主要路口进行文明交通劝导。在支队心态教育和科学管理下,他们虽然每月领到的工资只有780元,但是爱岗敬业,认真履职,哨音嘹亮,既当好文明交通的执行者,又当好文明交通的宣传员,成了邵阳街头一道亮丽的风景。
三是交警执法服务形象稳步提升。交警作为一个执法部门,能否规范公正执法,不仅事关警察的形象,而且事关政府的公信力。今年来,通过心态教育,进一步端正了民警的执法思想,我们将“忠诚、为民、公正、廉洁”的核心价值观贯穿执法始终,处处彰显交警执法的公平正义。一方面,通过规范公职公车交通行为,引领社会车辆遵章守法。6月份,由市纪委、市委组织部、市委宣传部、市监察局、市公安局、市人力资源和社会保障局等6个单位联合行文下发了《邵阳市公职人员违反交通安全法规处理暂行办法》。从7月1日开始,交警支队根据《办法》规定,对公职公车交通违法行为实行“零容忍”、“零减免”,对有严重交通违法行为或多次违法行为的,还在邵阳日报等主流媒体进行曝光。这一举措赢得了社会公众的普遍赞扬,得到了各职能部门的理解和支持,公职人员自觉遵守交通法规的示范引领作用日益明显,市民文明参与交通的风气逐渐变浓。另一方面,加大对交通民警执法的日常监督,切实规范执法行为。支队从社会各界邀请了50名特邀监督员,对交通民警的执法行为进行监督。同时,我们公开向全社会做出“交警不作为,请你监督!交警乱作为,请你举报!”的庄严承诺,在邵阳日报刊发,请广大市民对交警的执法行为进行有奖监督。我们将执法主动置于社会的监督之下,促使全体民警加强自我约束,规范执法行为,切身做到公正、公平、公开,提升公信力和满意度。据今年民调显示,交警执法服务群众满意率较去年上升了6.3个百分点。
四是全市交通安全形势持续平稳。今年以来,全市交通民警积极作为,通过“四个相结合”,即将严厉打击严重交通违法和排查治理安全隐患相结合,将管控客运危爆车辆和严把驾考车管源头管理相结合,将交通管理公安交警主力军和大力推进交通管理社会化相结合,将整治交通违法治标和完善交通设施治本相结合,保证了全市交通安全形势的持续平稳。与去年同期相比,交通事故死亡人数下降了33.9%,没有发生较大事故
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