年终岁尾，玉田交警大队采取五项措施强化队伍建设，把严格规范执法、杜绝公路“三乱”作为收官之际的重要工作紧抓不放。
一是积极落实教育培训制度，营造依法行政大气候。大队党总支在组织全体干警认真学习公安部交管局《关于河南省获嘉县交警乱罚款收黑钱问题的通报》的基础上，重温《行政处罚法》、《道路交通安全法》、《河北省道路交通安全违法行为执罚标准》等法律法规，用不间断的教育培训大力营造学法、懂法、守法、严格依法行政、自觉规范执法的良好环境和氛围。引导民警算清政治账、经济账、良心账，深刻汲取河南新乡交警“收黑钱”事件的教训，筑牢廉洁规范执法思想防线，切实增强执法为民的自觉性。
二是用先进文化引领警队建设，建设气正风清软环境。充分利用警营文化建设平台，不断彰显依法行政、规范执法的浩然正气。把理想信念、人生观、价值观和职业道德培养，作为文化育警的着力点和落脚点，悉心营造亲民爱民、执法为民，同呼吸、共命运的人文环境，努力打造政治合格、素质过硬、业务精通、作风优良警队。通过督导检查、互查互评、群众来信来访等多种形式，查苗头、绝后患，持续提升交警队伍的革命化、专业化、正规化水平，努力建设依法行政、规范执法、气正风清警队形象。
三是严格落实岗位责任制度，打造依法行政硬环境。紧密结合辖区交管工作实际，严格落实岗位责任，明确责任目标、形成制约机制。对履行岗位责任制度不力的中队、执勤组及干警，坚决按岗位责任制度规定的目标要求给予法规、行政、组织处理。把一票否决制度引入等级化管理考核机制，凡出现公路“三乱”现象的中队、科室、执勤组及警员，在年度考核、评先晋级上一律一票否决。
四是从严落实检查监督制度，经营依法行政好环境。按《公安机关人民警察内务条令》、上级公安机关工作部署及大队相关规定、要求，严格检查督导规范执法各项措施落实情况，并把非法上路查车、随意改变站卡位置、随意查车、逢车必查、双向拦车、无法定依据罚款、超标准罚款、重复罚款、不使用执法记录仪等违规行为作为查纠重点，强化干警规范执法意识，树立交通民警良好形象。
五是建立群众参与机制，自觉接受社会监督。通过聘请行风建设监督员、交通安全示范村建设、定期召开行风评议会、畅通反馈渠道、积极处理群众来信来访等多种行之有效的措施，建立全方位、立体化规范执法、治理公路“三乱”工作网络。坚持举报电话24小时值班制度，并将道路交通管理法律法规、交通违法行为处罚程序、标准等，通过县电视台、广播电台、社区交通安全宣传栏、道路电子诱导屏、交通安全示范村广播、墙体标语（宣传画）等多种形式向社会公布，诚心接受群众监督。
