奉化交警大队不断强化警企联络制度，落实交通安全主体责任

自7月10日公安部在全国范围内部署开展深化“牵手平安行”活动以来，奉化交警大队层层传达会议精神和工作要求，各单位积极转变工作作风，狠抓工作措施落实，大队车管所牵头不断强化警企联络制度，落实交通安全主体责任，确保我市生产经营性企业全年交通安全形势好转。
一、加强警企走访联系。为落实专业运输企业安全生产主体责任，大队先后与市公路运输管理所和12家专业运输单位召开两次会议，就“客运交通安全年”活动进行了部署协调，市安监局、公安局、交通局三部门联合印发《关于深化“客运交通安全年”活动的通知》。“牵手平安行”活动开展以来，分管车管副大队长江永雷先后走访了市奉溪出租车有限公司、奉化市运通运输有限公司、宁波市盛道集装箱运输有限公司分别就出租车、旅游客车和集装箱货车交通出行问题与公司负责人进行通报交流，在管理者和被管理者之间互作深层了解。
二、加强安全管理指导。7月16日，大队教导员王良专门走访了市公交公司，就大队开展“守线”行动进行了告知，并提出要求以公交车为典型号召专业运输企业开展礼让斑马线活动，得到了公交公司的大力支持。在活动的准备阶段，大队向该公司提出了活动的组织领导、实施步骤、部门协作、检查方案、奖惩办法等活动方案建议。7月18日晚上，大桥中队指导员董斌专门利用休息时间主动赴市公路运输有限公司指导“排查隐患、杜绝违章”交通安全专项活动动员大会，并对活动进行了表态。
三、加强问题检查整改。活动部署开展以来，大队警企联络民警在工作中发现了部分企业在安全管理中存在的不足，如：就溪口公路运输有限公司所属的客车，连续发生的两起道路交通事故进行了对比，发现了驾驶员均为临时顶班驾驶员，对车辆性能不熟，而且一辆客车刹车灯已坏，溪口交警中队向该公司下发了《整改通知书》，并组织了部分车龄较长的客车赴检查站免费测试。大队联络民警在运通运输有限公司日常指导中发现，及时将2名新招聘的大客车驾驶员做好登记备案手续。此外，联络民警还发现部分出租车公司每月一次安全教育流于形式，深入企业对学习进行了监督。
四、加强驾驶人安全教育。为帮助专业道路运输企业营运与安全教育之间的工学矛盾，大队安排民警主动赴公路运输有限公司、公交公司等驾驶员较多的单位，利用夜间休息时间对重点驾驶员审验进行教育。活动以来，大队信息中心自拟夏季宣传短信，先后两轮发送信息6400余条，大队综合室对各公司的驾驶人进行了统计，向每一位驾驶人发送了《驾驶员交通安全读本》。此外，大队还对奉化汽车东站、溪口客运场站、莼湖车站的宣传图版进行了更换，并计划于8月上旬，到市汽车运输公司安排一次“文明交通礼仪大巡讲”活动。